崗位職責

1、通過(guò)渠道開(kāi)拓新客戶(hù)，促進(jìn)合作，完成招商任務(wù)；

2、與裝修公司保持良好關(guān)系，維護商家圈子

3、保持客戶(hù)粘性并做深度挖掘；

崗位要求

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上招商、業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；

2、精力充沛、身體健康、頭腦靈活、吃苦耐勞、學(xué)習能力強；

3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有強烈的成功欲望和企圖心，經(jīng)常成功挑戰“不可能”；

4、良好的語(yǔ)言表達能力、溝通和協(xié)調能力，善于發(fā)現客戶(hù)需求，把握客戶(hù)心理。

崗位職責

（1）. 在上級的安排下定期完成量化的工作要求；

（2）. 參與公司產(chǎn)品的架構設計的討論；

（3）. 編寫(xiě)代碼實(shí)現軟件功能，完成項目開(kāi)發(fā)，撰寫(xiě)相關(guān)文檔，參與需求分析；

（4）. 能獨立承擔模塊開(kāi)發(fā)工作。

崗位要求

任職條件：

（1）學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求；

（2）基本素質(zhì)要求（辦公軟件使用、口頭表達能力、談判能力、策劃能力、組織能力、領(lǐng)導能力、責任心等個(gè)人通用能力）；

（3）專(zhuān)業(yè)能力要求（對專(zhuān)業(yè)課程的掌握、專(zhuān)業(yè)實(shí)習/工作經(jīng)驗）；

崗位職責

（1）、熟悉百度、google，yahoo，360、搜狗等搜索引擎排名算法和優(yōu)化技巧

（2）、了解搜索引擎優(yōu)化SEO的原理和策略，并有實(shí)際操作經(jīng)驗

（3）、熟練掌握多種網(wǎng)絡(luò )推廣方式及網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)知識包括軟文、博客營(yíng)銷(xiāo)、郵件推廣、廣告聯(lián)盟、交換鏈接論壇推廣，百度、google關(guān)鍵字競價(jià)排名等

（4）、具有組織、理性分析數據的能力，并會(huì )使用網(wǎng)站分析工具

（5）、對所管理網(wǎng)站進(jìn)行SEO優(yōu)化 ,提高網(wǎng)站頁(yè)面收錄數 ,提高并穩定網(wǎng)站流量

（6）、每周對所管理的站點(diǎn)進(jìn)行統計，分析

同時(shí)能按時(shí)，按量完成公司的優(yōu)化排名任務(wù)

（7）、對熟練使用相關(guān)的網(wǎng)站的上傳,下載,以及對不同模型網(wǎng)站SEO基礎設置及配置修改

崗位要求

任職條件：

（1）、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

（2）、了解網(wǎng)站內容運營(yíng)，營(yíng)銷(xiāo)推廣；

（3）、了解SEO的基本原理和策略，熟知各大搜索引擎工作原理和優(yōu)化原則（百度、360、搜狗）等；

（4）、有一定的外鏈資源，熟悉各大論壇或者博客內容發(fā)布，懂友情鏈接交換

（5）、有較強的學(xué)習能力和團隊合作能力。

崗位職責

（1）、負責各大搜索引擎投放推廣（包括百度，搜狗，神馬等）；

（2）、根據公司業(yè)務(wù)需求制定投放策略，及時(shí)跟反饋廣告投放情況，分析后臺數據，優(yōu)化廣告投放效果；

（3）、結合廣告最終投放效果，使用各種數據平臺進(jìn)行數據分析與總結，制作報告、找出問(wèn)題，并提出可行性計劃，負責實(shí)施，不斷推進(jìn)SEM全流程各環(huán)節的優(yōu)化和改善，提高整體ROI；

（4）、定期和媒體進(jìn)行溝通，了解新產(chǎn)品、新樣式，并靈活應用到投放中；

（5）、監控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)策略、活動(dòng)、頁(yè)面等變化，并根據競爭對手的策略提出應對方案。

崗位要求

任職要求：

（1）、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

（2）、了解網(wǎng)站內容運營(yíng)，營(yíng)銷(xiāo)推廣；

（3）、有一定的外鏈資源，熟悉各大論壇或者博客內容發(fā)布，懂友情鏈接交換

（4）、有較強的學(xué)習能力和團隊合作能力。

崗位職責

（1）、通過(guò)公司網(wǎng)絡(luò )平臺的方式和客戶(hù)聯(lián)系、利用網(wǎng)絡(luò )推廣；

（2）、負責公司網(wǎng)上貿易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布；

（3）、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；

崗位要求

任職要求：

1、有銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先；

2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識；

4、有責任心，能承受較大的工作壓力；

崗位職責

（1）、熟悉公司基本情況、了解部門(mén)制度與對應崗位的工作職責，掌握部門(mén)整體的工作流程；

（2）、完成公司對儲干個(gè)人成長(cháng)各階段的規劃目標；

（3）、能通過(guò)學(xué)習迅速勝任各崗位工作；

（4）、為部門(mén)工作提供建設性的建議，協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作。

崗位要求

任職要求：

（1）、優(yōu)秀的大專(zhuān)應屆生及以上學(xué)歷畢業(yè)生；（有經(jīng)驗優(yōu)先）

（2）、具備良好的組織、協(xié)調、溝通能力；

（3）、有清晰的職業(yè)規劃，愿意從事管理工作，愿意為了自己的目標付出努力；

（4）、具有強烈的進(jìn)取心，能承受快速成長(cháng)過(guò)程中所面臨的各項挑戰與成長(cháng)壓力；

（5）、有責任心，愿意承擔責任，并愿意付出努力使自己有能力承擔責任。

崗位職責

（1）、通過(guò)電話(huà)qq微信回訪(fǎng)裝修客戶(hù)，并解答業(yè)主裝修咨詢(xún)；

（2）、深度溝通服務(wù)，發(fā)掘用戶(hù)二次需求，深度轉化，和業(yè)主聯(lián)系；

（3）、口齒清晰，性格開(kāi)朗，普通話(huà)標準，耐心細致；

崗位要求

任職要求：

（1）、普通話(huà)標準，聲音甜美，口齒清晰，表達流暢；

（2）、耐心有責任感，為人誠實(shí)可靠、善于溝通，有良好的服務(wù)意識；

（3）、良好的團隊協(xié)作精神，積極主動(dòng)；

（4）、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

崗位職責

1、協(xié)助上級建立并完善公司培訓體系、培訓管理制度和工作程序

2、協(xié)助培訓師組織安排培訓，配合培訓師完成培訓任務(wù)

3、收集整理培訓資料和進(jìn)行培訓后續跟蹤

3、生產(chǎn)培訓課程內容，剪輯制作培訓視頻和編輯培訓文檔

5、組織主持公司會(huì )議和活動(dòng)

6、上級領(lǐng)導交代的其他事務(wù)

崗位要求

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，接受優(yōu)秀畢業(yè)生，有學(xué)生會(huì )組織管理經(jīng)驗的優(yōu)先

2、22~25歲，氣質(zhì)形象佳，性格開(kāi)朗活潑

3、普通話(huà)標準，善于與人溝通，能夠hold住團隊和調動(dòng)氛圍

4、熱愛(ài)學(xué)習，樂(lè )于助人，想在培訓方向長(cháng)期發(fā)展

崗位職責

1、用戶(hù)需求收集、分析、管理；

2、產(chǎn)品功能的定義、設計，以及規則文檔梳理完善，完成原型圖設計；

3、指導UI設計師完成效果圖的設計，給研發(fā)人員講解設計功能需求；

4、功能驗收，判斷功能是否與設計相符；

5、需求上線(xiàn)后的功能分析反饋及功能優(yōu)化設計;

6、負責跨部門(mén)的協(xié)調溝通，整合資源，推動(dòng)與各部門(mén)的緊密合作，達成產(chǎn)品目標。

崗位要求

任職資格：

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設計經(jīng)驗或移動(dòng)應用產(chǎn)品設計經(jīng)驗；

2、能夠使用Xmind等工具進(jìn)行需求分析；

3、能夠使用Visio等工具熟練準確的繪制流程圖；

4、能夠使用Axure制作原型圖；

5、能夠初步判斷功能設計的實(shí)現難度；

6、對交互設計有深刻的認識；

7、喜歡嘗試和研究各種App；

8、對用戶(hù)體驗有深層次的認識，邏輯清晰，對概念邊界和流程敏感；

9、有較強的責任感、使命感、主動(dòng)性、溝通能力、協(xié)調能力；

10、有大型門(mén)戶(hù)網(wǎng)站產(chǎn)品設計經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

崗位職責

1.負責移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的編輯、發(fā)布、維護、管理等工作，為用戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)原創(chuàng )內容，提高微信公眾號、品牌微博、抖音、頭條的傳播量和關(guān)注度；

2.提高微信公眾號和官方微博粉絲活躍度，與粉絲做好互動(dòng)，挖掘和分析用戶(hù)的閱讀喜好及體驗感受；

3.開(kāi)拓更多的新媒體資源，搭建品牌宣發(fā)渠道，在熱門(mén)社交媒體上都開(kāi)創(chuàng )品牌號（今日頭條，抖音，知乎等），整合公司新媒體資源做內容宣發(fā)；

4.關(guān)注和分析同行業(yè)的標桿性公眾號，了解各平臺的運營(yíng)模式及用戶(hù)人群特點(diǎn)，來(lái)進(jìn)行內容規劃，同時(shí)定期對運營(yíng)的微信公眾號效果進(jìn)行數據統計、總結；

5.協(xié)助運營(yíng)人員完成運營(yíng)需求。

崗位要求

任職要求：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒體獨立運營(yíng)經(jīng)驗；

2.熟悉新媒體運營(yíng)模式，熟悉新媒體及各類(lèi)功能操作，熟悉微信公眾平臺操作和各類(lèi)微信編輯工具；

3.擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力，對熱點(diǎn)事件、新聞敏感，對微信、微博、微社區等平臺有濃厚的興趣；

4.具有邏輯策略能力、高度的責任感和上進(jìn)心，思維敏捷，執行能力強，善于接受挑戰，有團隊合作精神，并具備一定的抗壓能力；

5. 對粉絲活躍、拉新負責；

6.會(huì )使用H5、PS優(yōu)先。

加分項：視頻編輯能力、原創(chuàng )內容思維、互聯(lián)網(wǎng)裝修平臺經(jīng)歷。

崗位職責

1、負責公司APP的日常運營(yíng)管理工作；

2、負責把控產(chǎn)品運營(yíng)方案、活動(dòng)、內容策劃，線(xiàn)上推廣的APP資源位置及呈現質(zhì)量，不斷提升APP用戶(hù)量和活躍度；

3、根據數據分析和用戶(hù)反饋，制定和提供產(chǎn)品改善策略，并與技術(shù)部溝通，優(yōu)化產(chǎn)品體驗，提高用戶(hù)的留存率和重復使用頻次；

4、對各項運營(yíng)、市場(chǎng)的日常數據進(jìn)行分析和評估，階段性?xún)?yōu)化調整運營(yíng)方案，針對各種問(wèn)題給出解決方案；

5、負責產(chǎn)品對外合作，能開(kāi)拓新渠道，獨立進(jìn)行商務(wù)談判，做好對外聯(lián)絡(luò )與及時(shí)的反饋工作；

6、熟悉用戶(hù)運營(yíng)，內容運營(yíng)，活動(dòng)運營(yíng)的相關(guān)技能技巧，進(jìn)行APP資源的統籌規劃。

崗位要求

1、具備良好的運營(yíng)分析、日常維護和協(xié)調能力，運營(yíng)經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮；

2、具備良好的人際溝通、表達能力，工作積極主動(dòng)，學(xué)習、領(lǐng)悟和創(chuàng )新能力強；

3、本科以上學(xué)歷，至少3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)工作經(jīng)驗。

崗位職責

1. 計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷

3 年以上的 Android 相關(guān)領(lǐng)域的 工作經(jīng)驗

2. 有較好的優(yōu)化、調試和解決問(wèn)題能力，邏輯思維清晰嚴謹，有良好的編 碼習慣

3. 熟練掌握 JAVA, 熟悉 Android SDK, 熟悉 Android 的四大組件/UI/網(wǎng) 絡(luò )/數據庫框架

4. 能按照項目計劃，按時(shí)提交高質(zhì)量的代碼，完成開(kāi)發(fā)任務(wù)

5. 軟件技術(shù)基本功扎實(shí)，對進(jìn)程、線(xiàn)程、緩存等概念有深入理解，熟悉常 用的算法、數據結構和設計模式

6. 對 android 應用開(kāi)發(fā)的基礎知識能較熱練掌握： handler，基礎控件使 用， Thread，基本組件及生命周期，權限管理等

崗位要求

崗位職責

崗位要求

要求：

1、身高165以上，性格外向活潑，表演欲強，喜歡與人互動(dòng)。

2、形象氣質(zhì)佳，顏值佳，可鹽可甜。

3、按照腳本內容和導演要求，負責自媒體短視頻內容演繹。

4、表演系專(zhuān)業(yè)有表演經(jīng)驗的優(yōu)先。

崗位職責

（1）. 在上級的安排下定期完成量化的工作要求；

（2）. 參與公司產(chǎn)品的架構設計的討論；

（3）. 編寫(xiě)代碼實(shí)現軟件功能，完成項目開(kāi)發(fā)，撰寫(xiě)相關(guān)文檔，參與需求分析；

（4）. 能獨立承擔模塊開(kāi)發(fā)工作。

崗位要求

任職條件：

（1）學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求；

（2）基本素質(zhì)要求（辦公軟件使用、口頭表達能力、談判能力、策劃能力、組織能力、領(lǐng)導能力、責任心等個(gè)人通用能力）；

（3）專(zhuān)業(yè)能力要求（對專(zhuān)業(yè)課程的掌握、專(zhuān)業(yè)實(shí)習/工作經(jīng)驗）；

崗位職責

1、用戶(hù)需求收集、分析、管理；

2、產(chǎn)品功能的定義、設計，以及規則文檔梳理完善，完成原型圖設計；

3、指導UI設計師完成效果圖的設計，給研發(fā)人員講解設計功能需求；

4、功能驗收，判斷功能是否與設計相符；

5、需求上線(xiàn)后的功能分析反饋及功能優(yōu)化設計;

6、負責跨部門(mén)的協(xié)調溝通，整合資源，推動(dòng)與各部門(mén)的緊密合作，達成產(chǎn)品目標。

崗位要求

任職資格：

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設計經(jīng)驗或移動(dòng)應用產(chǎn)品設計經(jīng)驗；

2、能夠使用Xmind等工具進(jìn)行需求分析；

3、能夠使用Visio等工具熟練準確的繪制流程圖；

4、能夠使用Axure制作原型圖；

5、能夠初步判斷功能設計的實(shí)現難度；

6、對交互設計有深刻的認識；

7、喜歡嘗試和研究各種App；

8、對用戶(hù)體驗有深層次的認識，邏輯清晰，對概念邊界和流程敏感；

9、有較強的責任感、使命感、主動(dòng)性、溝通能力、協(xié)調能力；

10、有大型門(mén)戶(hù)網(wǎng)站產(chǎn)品設計經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

崗位職責

1、負責公司APP的日常運營(yíng)管理工作；

2、負責把控產(chǎn)品運營(yíng)方案、活動(dòng)、內容策劃，線(xiàn)上推廣的APP資源位置及呈現質(zhì)量，不斷提升APP用戶(hù)量和活躍度；

3、根據數據分析和用戶(hù)反饋，制定和提供產(chǎn)品改善策略，并與技術(shù)部溝通，優(yōu)化產(chǎn)品體驗，提高用戶(hù)的留存率和重復使用頻次；

4、對各項運營(yíng)、市場(chǎng)的日常數據進(jìn)行分析和評估，階段性?xún)?yōu)化調整運營(yíng)方案，針對各種問(wèn)題給出解決方案；

5、負責產(chǎn)品對外合作，能開(kāi)拓新渠道，獨立進(jìn)行商務(wù)談判，做好對外聯(lián)絡(luò )與及時(shí)的反饋工作；

6、熟悉用戶(hù)運營(yíng)，內容運營(yíng)，活動(dòng)運營(yíng)的相關(guān)技能技巧，進(jìn)行APP資源的統籌規劃。

崗位要求

1、具備良好的運營(yíng)分析、日常維護和協(xié)調能力，運營(yíng)經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮；

2、具備良好的人際溝通、表達能力，工作積極主動(dòng)，學(xué)習、領(lǐng)悟和創(chuàng )新能力強；

3、本科以上學(xué)歷，至少3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)工作經(jīng)驗。

崗位職責

1. 計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷

3 年以上的 Android 相關(guān)領(lǐng)域的 工作經(jīng)驗

2. 有較好的優(yōu)化、調試和解決問(wèn)題能力，邏輯思維清晰嚴謹，有良好的編 碼習慣

3. 熟練掌握 JAVA, 熟悉 Android SDK, 熟悉 Android 的四大組件/UI/網(wǎng) 絡(luò )/數據庫框架

4. 能按照項目計劃，按時(shí)提交高質(zhì)量的代碼，完成開(kāi)發(fā)任務(wù)

5. 軟件技術(shù)基本功扎實(shí)，對進(jìn)程、線(xiàn)程、緩存等概念有深入理解，熟悉常 用的算法、數據結構和設計模式

6. 對 android 應用開(kāi)發(fā)的基礎知識能較熱練掌握： handler，基礎控件使 用， Thread，基本組件及生命周期，權限管理等

崗位要求

崗位職責

1、通過(guò)渠道開(kāi)拓新客戶(hù)，促進(jìn)合作，完成招商任務(wù)；

2、與裝修公司保持良好關(guān)系，維護商家圈子

3、保持客戶(hù)粘性并做深度挖掘；

崗位要求

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上招商、業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；

2、精力充沛、身體健康、頭腦靈活、吃苦耐勞、學(xué)習能力強；

3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有強烈的成功欲望和企圖心，經(jīng)常成功挑戰“不可能”；

4、良好的語(yǔ)言表達能力、溝通和協(xié)調能力，善于發(fā)現客戶(hù)需求，把握客戶(hù)心理。

崗位職責

（1）、通過(guò)公司網(wǎng)絡(luò )平臺的方式和客戶(hù)聯(lián)系、利用網(wǎng)絡(luò )推廣；

（2）、負責公司網(wǎng)上貿易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布；

（3）、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；

崗位要求

任職要求：

1、有銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先；

2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識；

4、有責任心，能承受較大的工作壓力；

崗位職責

（1）、熟悉公司基本情況、了解部門(mén)制度與對應崗位的工作職責，掌握部門(mén)整體的工作流程；

（2）、完成公司對儲干個(gè)人成長(cháng)各階段的規劃目標；

（3）、能通過(guò)學(xué)習迅速勝任各崗位工作；

（4）、為部門(mén)工作提供建設性的建議，協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作。

崗位要求

任職要求：

（1）、優(yōu)秀的大專(zhuān)應屆生及以上學(xué)歷畢業(yè)生；（有經(jīng)驗優(yōu)先）

（2）、具備良好的組織、協(xié)調、溝通能力；

（3）、有清晰的職業(yè)規劃，愿意從事管理工作，愿意為了自己的目標付出努力；

（4）、具有強烈的進(jìn)取心，能承受快速成長(cháng)過(guò)程中所面臨的各項挑戰與成長(cháng)壓力；

（5）、有責任心，愿意承擔責任，并愿意付出努力使自己有能力承擔責任。

崗位職責

（1）、熟悉百度、google，yahoo，360、搜狗等搜索引擎排名算法和優(yōu)化技巧

（2）、了解搜索引擎優(yōu)化SEO的原理和策略，并有實(shí)際操作經(jīng)驗

（3）、熟練掌握多種網(wǎng)絡(luò )推廣方式及網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)知識包括軟文、博客營(yíng)銷(xiāo)、郵件推廣、廣告聯(lián)盟、交換鏈接論壇推廣，百度、google關(guān)鍵字競價(jià)排名等

（4）、具有組織、理性分析數據的能力，并會(huì )使用網(wǎng)站分析工具

（5）、對所管理網(wǎng)站進(jìn)行SEO優(yōu)化 ,提高網(wǎng)站頁(yè)面收錄數 ,提高并穩定網(wǎng)站流量

（6）、每周對所管理的站點(diǎn)進(jìn)行統計，分析

同時(shí)能按時(shí)，按量完成公司的優(yōu)化排名任務(wù)

（7）、對熟練使用相關(guān)的網(wǎng)站的上傳,下載,以及對不同模型網(wǎng)站SEO基礎設置及配置修改

崗位要求

任職條件：

（1）、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

（2）、了解網(wǎng)站內容運營(yíng)，營(yíng)銷(xiāo)推廣；

（3）、了解SEO的基本原理和策略，熟知各大搜索引擎工作原理和優(yōu)化原則（百度、360、搜狗）等；

（4）、有一定的外鏈資源，熟悉各大論壇或者博客內容發(fā)布，懂友情鏈接交換

（5）、有較強的學(xué)習能力和團隊合作能力。

崗位職責

（1）、負責各大搜索引擎投放推廣（包括百度，搜狗，神馬等）；

（2）、根據公司業(yè)務(wù)需求制定投放策略，及時(shí)跟反饋廣告投放情況，分析后臺數據，優(yōu)化廣告投放效果；

（3）、結合廣告最終投放效果，使用各種數據平臺進(jìn)行數據分析與總結，制作報告、找出問(wèn)題，并提出可行性計劃，負責實(shí)施，不斷推進(jìn)SEM全流程各環(huán)節的優(yōu)化和改善，提高整體ROI；

（4）、定期和媒體進(jìn)行溝通，了解新產(chǎn)品、新樣式，并靈活應用到投放中；

（5）、監控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)策略、活動(dòng)、頁(yè)面等變化，并根據競爭對手的策略提出應對方案。

崗位要求

任職要求：

（1）、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

（2）、了解網(wǎng)站內容運營(yíng)，營(yíng)銷(xiāo)推廣；

（3）、有一定的外鏈資源，熟悉各大論壇或者博客內容發(fā)布，懂友情鏈接交換

（4）、有較強的學(xué)習能力和團隊合作能力。

崗位職責

1.負責移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的編輯、發(fā)布、維護、管理等工作，為用戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)原創(chuàng )內容，提高微信公眾號、品牌微博、抖音、頭條的傳播量和關(guān)注度；

2.提高微信公眾號和官方微博粉絲活躍度，與粉絲做好互動(dòng)，挖掘和分析用戶(hù)的閱讀喜好及體驗感受；

3.開(kāi)拓更多的新媒體資源，搭建品牌宣發(fā)渠道，在熱門(mén)社交媒體上都開(kāi)創(chuàng )品牌號（今日頭條，抖音，知乎等），整合公司新媒體資源做內容宣發(fā)；

4.關(guān)注和分析同行業(yè)的標桿性公眾號，了解各平臺的運營(yíng)模式及用戶(hù)人群特點(diǎn)，來(lái)進(jìn)行內容規劃，同時(shí)定期對運營(yíng)的微信公眾號效果進(jìn)行數據統計、總結；

5.協(xié)助運營(yíng)人員完成運營(yíng)需求。

崗位要求

任職要求：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒體獨立運營(yíng)經(jīng)驗；

2.熟悉新媒體運營(yíng)模式，熟悉新媒體及各類(lèi)功能操作，熟悉微信公眾平臺操作和各類(lèi)微信編輯工具；

3.擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力，對熱點(diǎn)事件、新聞敏感，對微信、微博、微社區等平臺有濃厚的興趣；

4.具有邏輯策略能力、高度的責任感和上進(jìn)心，思維敏捷，執行能力強，善于接受挑戰，有團隊合作精神，并具備一定的抗壓能力；

5. 對粉絲活躍、拉新負責；

6.會(huì )使用H5、PS優(yōu)先。

加分項：視頻編輯能力、原創(chuàng )內容思維、互聯(lián)網(wǎng)裝修平臺經(jīng)歷。

崗位職責

崗位要求

要求：

1、身高165以上，性格外向活潑，表演欲強，喜歡與人互動(dòng)。

2、形象氣質(zhì)佳，顏值佳，可鹽可甜。

3、按照腳本內容和導演要求，負責自媒體短視頻內容演繹。

4、表演系專(zhuān)業(yè)有表演經(jīng)驗的優(yōu)先。

崗位職責

1、協(xié)助上級建立并完善公司培訓體系、培訓管理制度和工作程序

2、協(xié)助培訓師組織安排培訓，配合培訓師完成培訓任務(wù)

3、收集整理培訓資料和進(jìn)行培訓后續跟蹤

3、生產(chǎn)培訓課程內容，剪輯制作培訓視頻和編輯培訓文檔

5、組織主持公司會(huì )議和活動(dòng)

6、上級領(lǐng)導交代的其他事務(wù)

崗位要求

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，接受優(yōu)秀畢業(yè)生，有學(xué)生會(huì )組織管理經(jīng)驗的優(yōu)先

2、22~25歲，氣質(zhì)形象佳，性格開(kāi)朗活潑

3、普通話(huà)標準，善于與人溝通，能夠hold住團隊和調動(dòng)氛圍

4、熱愛(ài)學(xué)習，樂(lè )于助人，想在培訓方向長(cháng)期發(fā)展

崗位職責

（1）、通過(guò)電話(huà)qq微信回訪(fǎng)裝修客戶(hù)，并解答業(yè)主裝修咨詢(xún)；

（2）、深度溝通服務(wù)，發(fā)掘用戶(hù)二次需求，深度轉化，和業(yè)主聯(lián)系；

（3）、口齒清晰，性格開(kāi)朗，普通話(huà)標準，耐心細致；

崗位要求

任職要求：

（1）、普通話(huà)標準，聲音甜美，口齒清晰，表達流暢；

（2）、耐心有責任感，為人誠實(shí)可靠、善于溝通，有良好的服務(wù)意識；

（3）、良好的團隊協(xié)作精神，積極主動(dòng)；

（4）、大專(zhuān)及以上學(xué)歷